Как пояснили в пресс-службе МГУ, получить в наши дни красную корочку могут только те, у кого за пять лет учебы накопилось не больше 25 процентов четверок от всех оценок, а троек вообще не было.
...На торжественную церемонию краснодипломников собрали в 8.30 утра. Время суток явно поставило их в тупик: кто-то пришел в длинном вечернем платье, кто-то просто в нарядном костюме, но с вечерней прической. Когда же праздник наконец начался, на сцене появился ректор МГУ, академик Виктор Садовничий. "Вы одержали самую большую победу в жизни - стали настоящими специалистами, - поздравил он своих вчерашних студентов. - Я всегда повторяю слова: "Без МГУ Россия была бы другой".
Моментально выстроилась очередь за медалями.
По словам Виктора Садовничего, высший балл в этом году получили более 1500 студентов с 30 университетских факультетов, то есть почти каждый четвертый. "Эта цифра из года в год практически не меняется, - рассказал он корреспонденту "РГ". - В МГУ традиционно высок процент отличников. Это объясняется тем, что сюда изначально поступают самые умные, те, кому по плечу оказались вступительные экзамены".
После вручения дипломов я задалась вопросом: а какие, собственно, преимущества у корочки красного цвета перед точно такой же, но синей? Вспомнилось выступление на недавней пресс-конференции Сергея Дудникова, начальника управления Федеральной государственной службы занятости населения по городу Москве. Он сообщил, что на начало мая в Москве было зарегистрировано 6890 молодых людей, занятых поисками работы, или 20,3 процента от общего числа безработных. Причем более половины из них - в возрасте от 18 до 24 лет, то есть категория, куда входят и вузовские выпускники. Самым же неожиданным в этой статистике оказалось то, что труднее всего устроиться на работу лодырям, осваивавшим во время учебы вместо учебников ночные клубы и бары, и тем самым краснодипломникам, сумевшим за пять лет доказать лишь то, как они умеют грызть гранит науки.
Может быть, это и так, но только не с выпускниками МГУ, уверяли меня студенты и преподаватели вуза. Не прочь получить специалиста с красным дипломом, как выяснилось, и многие работодатели. Например, Максим Червяков, начальник отдела рекрутинга компании "Формтайм Персонал", объяснил свою позицию так: "Все зависит от специальности. К примеру, для юристов красный диплом - это серьезное заявление на успешную карьеру. Встречаем-то по одежке! Даже без опыта работы такие выпускники при трудоустройстве получают зарплату от 1000 долларов. Однако сейчас все более актуальным становится знание английского языка. Те, кто свободно владеет им, будут получать больше, чем медалисты, изъясняющиеся только на русском".
По мнению большинства выпускников, это раньше красная корочка действительно была пропуском на хорошую должность и высокую зарплату. Теперь приходится на деле подтверждать свой профессионализм".