В Минске критически оценивают подготовку будущих инженеров

Вот почему Роман Головченко, выступая накануне в национальном техническом университете (БНТУ) поставил задачу перед руководством профильных вузов "пересмотреть политику подготовки инженерных кадров", информирует БЕЛТА.

Настало время, по словам премьера, "думать не только о переоснащении и модернизации, но и об ускоренном развитии ряда направлений". А сделать это без подготовленных инженерных кадров невозможно.

И что особенно важно, подчеркнул он, необходимо своевременно реагировать на изменения в запросах самих молодых людей. Дело в том, пояснил свой взгляд на проблему глава исполнительной власти, что у молодежи "гораздо быстрее развивается спрос на самостоятельное творчество, на активное использование дистанционных методов обучения". И система подготовки кадров обязана отслеживать эти тенденции, чтобы "не разорвать связь между запросами студентов и тем, что мы предлагаем", - уточнил Головченко.

В совещании, сообщает агентство, принимали участие представители предприятий, которые являются самыми крупными заказчиками кадров инженерного профиля. И в ходе откровенной дискуссии, признают обозреватели, вывод напрашивался один: "объем подготовки инженерных кадров не соответствует потребностям экономики".

Кстати, и данные статистики подтверждают, что набор на технические специальности ниже, чем заказ организаций на подготовку таких кадров. В качестве примера Головченко сослался на данные минувшего года, когда на инженерные специальности было зачислено более 16 тысяч абитуриентов. А в год их выпуска из вуза, в 2027 году, заказ уже составляет на пять тысяч больше. Другими словами, реальный сектор может недополучить солидную команду молодых специалистов.

В отдельных вузах, вынужден был признать премьер, содержание образования определяется устаревшей технической базой и слабыми возможностями кадрового состава. Особое внимание он обратил на работу с учреждениями общего среднего образования, указав и на проблему недостаточной работы по профориентации выпускников школ со стороны вузов и предприятий.

К сожалению, добавил премьер, "всего лишь менее пятнадцати процентов от общего числа медалистов и выпускников колледжей с дипломами поступили в технические вузы, а ведь это самые подготовленные ученики".

Словом, вывод напрашивался сам собой: систему эту "необходимо менять, адаптировать к реальной ситуации", - заявил Головченко, призвав к реформированию подготовки кадров, прежде всего, системообразующие инженерные вузы. Кроме того, важно, чтобы не только гиганты индустрии, но и небольшие высокотехнологичные предприятия активнее присоединились к подготовке командиров производства.

И предприятиям-заказчикам, добавил оратор, тоже следует инвестировать в подготовку кадров, предоставлять оборудование, элементы технологий, совместно вовлекать студентов в исследовательскую работу, заинтересовывать их в том, чтобы они пришли на предприятие работать по зову души.

Ведь качественная подготовка специалистов "с востребованными компетенциями, знаниями и практическими навыками - это общая задача", - резюмировал глава правительства.