Зарегистрирован в Минюсте РФ 10 июня 2011 г.
Регистрационный N 20985
В целях эффективной реализации полномочий представителя нанимателя и в соответствии с Федеральным законом от 27 июля 2004 г. N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации"1 - приказываю:
1. Возложить отдельные полномочия представителя нанимателя на начальников территориальных органов Министерства внутренних дел Российской Федерации согласно приложению.
2. Начальникам территориальных органов Министерства внутренних дел Российской Федерации осуществлять полномочия представителя нанимателя в соответствии с законодательством Российской Федерации и требованиями нормативных правовых актов МВД России.
3. Контроль за выполнением настоящего приказа возложить на заместителя Министра С.А. Герасимова.
Министр генерал армии Р. Нургалиев
1 Собрание законодательства Российской Федерации, 2004, N 31, ст. 3215; 2006, N 6, ст. 636; 2007, N 10, ст. 1151; N 16, ст. 1828; N 49, ст. 6070; 2008, N 13, ст. 1186; N 30, ст. 3616; N 52, ст. 6235; 2009, N 29, ст. 3597; N 29, ст. 3624; N48, ст. 5719; N 51, ст. 6159; 2010, N 5, ст. 459; N 7, ст. 704; N 49, ст. 6413; 2011, N 1, ст. 31.
Приложение
1. Начальник главного управления Министерства внутренних дел Российской Федерации по федеральному округу, оперативного бюро Министерства внутренних дел Российской Федерации, центра специального назначения Министерства внутренних дел Российской Федерации:
1.1. Осуществляет следующие полномочия представителя нанимателя в отношении федеральных государственных гражданских служащих1 территориального органа Министерства внутренних дел Российской Федерации2:
направляет в служебные командировки на территории Российской Федерации;
утверждает график отпусков;
осуществляет премирование и оказание материальной помощи в установленном порядке;
принимает решение о предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска (в том числе части ежегодного отпуска) с соответствующими выплатами, отпуска без сохранения денежного содержания, иных отпусков;
присваивает в установленном порядке классные чины государственной гражданской службы Российской Федерации3;
принимает решения о назначении на должности, относящиеся к группе младших должностей гражданской службы, без проведения конкурса;
получает уведомления от гражданских служащих о выполнении ими иной оплачиваемой работы, если это не повлечет за собой конфликт интересов;
принимает меры по предотвращению или урегулированию конфликта интересов в случае возникновения у гражданского служащего личной заинтересованности при исполнении им должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов, вплоть до отстранения гражданского служащего от замещаемой должности гражданской службы;
ежегодно получает от гражданских служащих и граждан, претендующих на замещение должности гражданской службы, сведения об их доходах, имуществе и обязательствах имущественного характера, а также о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера членов их семей;
принимает решения о назначении на должности гражданской службы, заключает служебные контракты (в том числе срочные служебные контракты) о прохождении гражданской службы и замещении должности гражданской службы, определяет (изменяет) существенные и иные условия служебного контракта, утверждает должностные регламенты гражданских служащих, принимает решение о временном замещении иной должности гражданской службы, о прекращении служебного контракта, освобождении от замещаемой должности и увольнении с гражданской службы;
заключает в установленном порядке срочные служебные контракты (срочные трудовые договоры) по достижении гражданским служащим возраста 60 лет или предельного возраста пребывания на гражданской службе;
принимает решение о поощрении и награждении гражданского служащего;
применяет (снимает) дисциплинарные взыскания, назначает служебные проверки, контролирует своевременность и правильность их проведения;
принимает решение об отстранении от замещаемой должности (недопущении к исполнению должностных обязанностей) гражданского служащего;
уведомляет гражданского служащего об изменении существенных условий служебного контракта, сообщает о сокращении должности гражданской службы;
формирует аттестационную комиссию;
образует комиссию для проведения конкурса на замещение вакантной должности гражданской службы;
образует комиссию по соблюдению требований к служебному поведению гражданских служащих и урегулированию конфликтов интересов;
образует комиссию по индивидуальным служебным спорам.
1.2. Исчисляет стаж гражданской службы гражданских служащих (за исключением зачета в стаж гражданской службы иных периодов замещения должностей) для установления ежемесячной надбавки к должностному окладу за выслугу лет на гражданской службе, определения продолжительности ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска за выслугу лет.
1.3. Утверждает служебный распорядок с учетом мнения выборного профсоюзного органа.
1.4. Информирует выборный профсоюзный орган о возможном расторжении служебного контракта с гражданским служащим.
2. Министр внутренних дел по республике, начальник главного управления, управления Министерства внутренних дел Российской Федерации по иному субъекту Российской Федерации, управления на транспорте Министерства внутренних дел Российской Федерации по федеральному округу, Восточно-Сибирского линейного управления Министерства внутренних дел Российской Федерации на транспорте, Забайкальского линейного управления Министерства внутренних дел Российской Федерации на транспорте осуществляет полномочия представителя нанимателя, перечисленные в пункте 1 настоящего приложения, в отношении гражданских служащих территориального органа МВД России, а также гражданских служащих подчиненных территориальных органов МВД России (за исключением полномочий представителя нанимателя, перечисленных в пункте 3 настоящего приложения).
3. Начальник территориального органа Министерства внутренних дел Российской Федерации на районном уровне, начальник линейного управления Министерства внутренних дел Российской Федерации на железнодорожном, водном и воздушном транспорте (за исключением начальников Восточно-Сибирского линейного управления Министерства внутренних дел Российской Федерации на транспорте и Забайкальского линейного управления Министерства внутренних дел Российской Федерации на транспорте) осуществляет следующие полномочия представителя нанимателя в отношении гражданских служащих территориального органа МВД России:
получает уведомления от гражданских служащих о выполнении ими иной оплачиваемой работы, если это не повлечет за собой конфликт интересов;
принимает решение об отстранении от замещаемой должности (недопущении к исполнению должностных обязанностей) гражданского служащего, появившегося на службе в состоянии алкогольного, наркотического или иного токсического опьянения;
утверждает график отпусков.
1 Далее - "гражданские служащие".
2 Далее - "территориальный орган МВД России".
3 Далее - "гражданская служба".