Зарегистрирован в Минюсте РФ 30 августа 2013 г.
Регистрационный N 29849
1. Внести изменения в Порядок установления поощрительных выплат за особые достижения в службе сотрудникам органов по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ, утвержденный приказом ФСКН России от 14 марта 2013 г. N 109 (зарегистрирован в Минюсте России 22 апреля 2013 г., регистрационный N 28245), согласно приложению к настоящему приказу.
2. Выплаты, предусмотренные настоящим приказом, производить с 1 июля 2013 г.
3. Приказ довести до сотрудников, федеральных государственных гражданских служащих и работников органов по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ в части, их касающейся.
Директор В. Иванов
Приложение
В Порядке установления поощрительных выплат за особые достижения в службе сотрудникам органов по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ, утвержденном приказом ФСКН России от 14 марта 2013 г. N 109 (зарегистрирован в Минюсте России 22 апреля 2013 г., регистрационный N 28245):
пункт 1 изложить в следующей редакции:
"1. Сотрудникам органов по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ (далее - сотрудники) приказом ФСКН России, территориального органа, организации ФСКН России устанавливаются поощрительные выплаты за особые достижения в службе (далее - поощрительные выплаты).";
в подпункте "д" пункта 3:
в абзаце первом слово "руководителей" исключить;
в абзаце втором после слов "заместителя директора ФСКН России - руководителя Оперативно-разыскного департамента" дополнить словами "(далее - заместители директора ФСКН России)";
дополнить новым абзацем девятым следующего содержания:
"референтов и помощников заместителей директора ФСКН России, а также помощников руководителей департаментов ФСКН России - до 30;";
абзацы девятый - двенадцатый считать абзацами десятым - тринадцатым соответственно;
в абзаце одиннадцатом после слов "им равных" дополнить словом "руководителей";
дополнить пунктом 8 следующего содержания:
"8. В пределах выделенных средств на выплату денежного довольствия сотрудникам производится единовременная поощрительная выплата в следующих размерах:
а) за выполнение особо сложных и важных заданий - до 200 процентов должностного оклада;
б) в связи с праздничными днями и юбилейными датами - до 100 процентов должностного оклада.
Конкретный размер единовременной поощрительной выплаты производится в соответствии с приказом, изданным на основании мотивированного рапорта руководителя (начальника), в чьем непосредственном подчинении находится сотрудник.".